根据桐庐农商银行业务发展及人才梯队建设需要，现启动2019年社会招聘工作，诚挚邀请有志于投身金融事业，愿意通过努力创造个人价值，实现发展梦想的优秀人才加入我们，共同铸造美好未来。
我们期待您的加入！
一、基本要求:
1、遵纪守法，诚实守信，无不良记录，身体健康，品貌端正，具有良好的政治素质和职业道德。
2、热爱农信事业，性格开朗乐观，有良好的抗压能力。
3、思维敏捷、语言表达能力良好；富有责任感，具备较强的学习能力和团队合作精神。
二、招聘岗位及条件
（一）正式合同制（若干名）
其中：管理培训生
应聘条件：
（1）全日制硕士研究生以上学历，年龄29周岁以内（1990年1月1日以后出生）；
（2）重点高校毕业的全日制本科及以上学历，年龄27周岁以内（1992年1月1日以后出生）；
（3）专业不限，取得专业相关中高级职业资格证书优先；
（4）具有银行柜面从业2年以上经验的年龄可适当放宽。
（重点高校包括“双一流”高校、浙江工业大学、浙江工商大学、浙江财经大学）
其中：定向综合柜员岗
应聘条件：
（1）全日制大专及以上学历，年龄27周岁以内（1992年1月1日以后出生），专业不限。
（2）定向分配百江、合村、钟山和村网点人员，服务期限5年，桐庐县本地户籍，当地人优先。
其中：科技信息岗
应聘条件：
（1）全日制本科及以上学历，年龄27周岁以内（1992年1月1日以后出生）；
（2）计算机科学应用、计算机信息工程、软件工程、网络工程及其相关专业；
（3）熟悉软件工程，有良好的软件开发文档编写能力；熟练使用JAVA，Jsp，JavaScript，Css，HTML等J2EE相关开发语言和开发技术者优先。（软件开发岗适用）
（4）熟悉数据模型或大数据开发经验者优先；有数据挖掘知识基础，能够熟练使用R、Python、SAS等语言及工具进行建模分析者优先。（数据开发岗适用）。
（二）劳务派遣制（若干名）：综合柜员岗
应聘条件：
（1） 全日制本科及以上学历，年龄27周岁以内（1992年1月1日以后出生）；
（2） 专业不限，桐庐县本地户籍优先。
（3） 具有银行柜面从业2年以上经验者，需具有全日制大专及以上学历，年龄可适当放宽。
劳务派遣制员工工作满2年，表现突出，考核优异，可转为正式合同制员工。
二、报名方式
应聘者可登录桐庐农商银行官网（http://www.tlrcbk.cn）、微信公众号查看招聘信息及下载招聘报名表。将身份证、户口簿、学历及学位证、相关资格证书等扫描件、照片及报名表打包至邮箱tlnsrl8822@163.com或以纸质资料方式邮寄至桐庐县迎春南路278号人力资源部张女士。
三、应聘须知
（一）应聘者对个人信息的真实性负责，如有发现应聘简历与实际不符，我行有权取消其考试和录用资格，一切后果由应聘者本人承担。
（二）简历接收截止时间：2019年7月30日
（二）招聘期间，应聘者须确保手机通讯畅通，我们将通过短信或电话、电子邮件等方式与应聘者联系。
（三）联系电话：桐庐农商银行人力资源部0571-64218822，联系人：张女士。
