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【国企】桐庐新城发展投资有限公司公开招聘工作人员公告(2名)
发布时间:2021-03-02    |    发布人: 思政教育   |   浏览次数:

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桐庐新城发展投资有限公司因实际工作需要,决定面向社会公开招聘国有企业编制工作人员2名。

一、招聘计划

具体招聘岗位、人数和报名条件详见《2021年桐庐新城发展投资有限公司招聘计划一览表》(附件1)。

二、招聘对象和条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律;

2.具有良好的品行;

3.具有适应岗位要求的身体条件;

4.年龄要求详见附件1

5.在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不作为工作经历,工作经历计算时间,截止到2021年2月28日。

6.报考岗位学历要求详见附件1。取得学历须为国家承认学历,全日制学历的是指全日制普通高校毕业学历。留学人员须提供教育部中国留学服务中心认定的境外学历、学位认证书。报考人员的毕业证书,境外学历、学位认证书等取得时间必须在2021年2月28日前。

7.具有招聘岗位所需的其他条件。

三、报名方式

1.报名时间:2021年3月2日—3月8日(工作日上班时间:上午8:30-12:00时,下午13:30—17:00时)。

2.报名地点:桐庐经济开发区(富春江科技城)管委会A座503办公室(桐庐经济开发区洋洲南路199号)。联系人:潘先生、徐小姐;联系电话:0571-64699832。

3.报名方式:报考人员携带报名表(见附件2)、本人身份证、学历证书、户口簿、工作经验证明等原件、复印件(按各岗位的报考条件要求)和近期拍摄的同版1寸免冠近照2张到指定地点现场报名。每位应聘者限报一个岗位。

4.资格审查:报名时由招聘单位对报名人员进行资格初审,报名结束后进行复审,经复审符合条件者参加招聘,并发给准考证。对有效报考人数不足招聘计划3倍的岗位,不开考。

四、考试

1.考试包括笔试和面试。此次招聘采用笔试和面试相结合的方式进行,笔试成绩和面试成绩分别占综合成绩的50%和50%,面试按1:3的比例参加,不足上述比例的,按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。笔试、面试和综合成绩均保留二位小数(四舍五入),如综合成绩相同,则以笔试成绩高分排位在前。笔试以公共基础考试+专业知识为主,面试成绩低于60分的不予录用。针对有效报考人数不足招聘计划20人的岗位,采用直接面试的方式进行。

2.面试成绩由基础知识分数、专业能力分数和工作能力三部分组成,分别占比为20%、50%和30%。

3.领取准考证、笔试、面试时间和地点另行通知。进入笔试人员须携带准考证和有效期内的身份证(含有效期内临时身份证),两者缺一不可参加,请按规定的时间、地点参加笔试。进入面试人员则须携带面试通知书和有效期内的身份证(含有效期内临时身份证),两者缺一不可参加,请在规定的时间、地点参加面试。

五、体检

根据考试总成绩从高分到低分按开考岗位计划1:1比例确定体检对象。体检工作参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)以及其他要求纳入体检的项目指标检测规定执行。体检时间、地点另行通知。报考人员在体检日前确认不参加体检的,可在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检不合格的,可在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。

六、组织考察

体检合格人员确定为考察对象。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察不合格或放弃考察资格的,可在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补体检、考察。考察结果仅作本次招聘是否聘用的依据。

七、公示及聘用

根据报考者考试、体检和考察结果,按综合成绩从高分到低分确定拟聘用人员。拟聘人员名单在桐庐人才网公示5日。经公示无异议的,在公示结束后,按《中华人民共和国劳动合同法》相关规定签订劳动合同。对公示期间反映有问题的拟聘用人员,经查实不符合聘用条件的,或本人书面申请自动放弃的,取消其拟聘用资格。各环节有放弃或者不合格等情况需要递补的,将按该招聘职位人员从高分到低分的顺序依次递补。拟聘用人员聘用前与原单位签订劳动(聘用)合同的,由本人负责与原单位办理解除劳动(聘用)合同关系。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,取消聘用资格;或试用期间自动离职的。以上情况如需递补的按高分到低分的顺序依次递补。

八、工资待遇

聘用人员工资按照县属国有企业待遇执行,聘期内按国有企业标准交纳社会保险和住房公积金。

九、报考的其他事项

1.报考人员在报名时提交的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料的,一经查实,即取消报考、聘用资格。

2.考试违纪违规行为的认定和处理,按照中组部、人社部、国家公务员局关于印发《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部发〔2016〕85号)和省有关规定执行。招聘中涉及违纪违规和提供虚假信息、虚假材料的纳入社会诚信体系,将在公共信用平台予以公布。

3.进入面试、考察、拟聘用人员名单在桐庐人才网公布。

4.体检费。体检费由体检医院按照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的体检项目予以核定、收取,并由考生个人承担。

5.本公告由桐庐新城发展投资有限公司负责解释。

政策咨询电话:0571-64699832。

 

附件:1.2021年桐庐新城发展投资有限公司招聘计划一览表

         2.2021年桐庐新城发展投资有限公司招聘工作人员报名表

 

 

 

桐庐新城发展投资有限公司

2021年3月1日

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